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51社保荣获HR研究网“弘毅技术创新奖”

2020-01-03

      2019年12月18日, 由HR研究网主办的“第26届人力资本高峰论坛暨弘毅奖颁奖典礼”于12月18日在深圳罗湖富临大酒店盛大开启。本次论坛汇集1400+HR精英、人力资源服务机构、领袖企业CHO、HRD等大咖共聚一堂,见证了“第26届人力资本高峰论坛暨2019年弘毅奖颁奖典礼”的成功举办。51社保凭借其在人力资源服务领域内出色的影响力,荣获“弘毅技术创新奖”。

      弘毅技术创新,荣誉众望所归


      此次评选历时6个月,近百家参选案例先后经历初选、复选、终选、公示四道关卡,由来自国内外头部企业的CHO、知名学者及业内资深专家组成的首席评审团,针对个人及企业的参选项目进行调研与评分。最终评出:“弘毅奖”、“弘毅CHO奖”、“弘毅产品创新奖”、“弘毅技术创新奖”、“弘毅新锐奖”、“弘毅服务奖”六大奖项。

      其中,“弘毅技术创新奖”表彰了2019年度将新技术、新应用引入人力资源领域并形成产品化,在市场经过验证取得一定的社会效应的优秀人力资源服务机构。51社保凭借技术的不断升级,服务的不断创新,荣获此项殊荣。

      产品技术驱动,服务体验升级


      作为国家级高新技术企业,51社保始终坚持技术驱动,并将人工智能技术、软件机器人技术(RPA)、智能装备技术与人资服务场景进行了深度融合,凭借扎实领先的技术基础,持续优化社保、薪酬和税务等模块的计费系统,全面提升服务质量和效率的同时,更引领着行业向技术密集型行业转型升级。

      2019年3月,51社保新一代智能计费系统——分毫正式上线。分毫系统针对社保、薪酬、税务等模块的费用计算,完美支持了各种复杂灵活、多地域和多业务多规则的计费需求。

      2019年4月,大规模发票高速自动处理系统全面上线,此系统可以实现了发票原件高速电子化,利用人工智能技术全自动提取发票详情数据,自动比对开票信息与发票详情,并判断发票开票的正确性。自动匹配开票信息与发票标识,批量输出账目核销数据,发票自送处理时间缩短至2.6秒/张。

      2019年8月,51社保推出新产品——软件机器人技术平台2.0,将AI技术与人力资源服务场景结合,通过引入OCR文字识别、NLP语意处理及Schema知识图谱等百度AI技术,让新一代软件机器人,迭代维护时间缩短60%,异常场景处理能力提升80%。 通用票据处理系统是51社保基于软件机器人技术平台2.0推出的产品,依靠AI技术识别票面信息,自动录入,单位时间内可处理的工作量大大提升,同时还能减少工作人员投入。

      至今,51社保已多次荣获国家级科技成果奖、38项高新专利技术及著作权,取得国家高科技企业认证和多个计算机软件著作权。51社保原创研发的软服一体的互联网人资源服务SaaS平台、社保个税RPA自动化机器人极大提高了整体服务效率和质量,全流程后台可控,服务单办理最快可达3.6秒。

      未来,51社保将坚持做人力资源领域的“中国服务”,通过服务升级、系统升级和保障升级,让企业乐享极致好用的互联网共享服务。

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