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有社保的恭喜了!即日起两笔钱已上涨,统一按新规执行

2022-09-19 16:50:19

    近日,北京市人力资源和社会保障局、北京市财政局、税务总局北京市税务局联合发布《关于2022年本市参保人员社会保险待遇有关问题的通告》京人社发〔2022〕14号文件,原文如下:

    社保新规

    通知的重要信息总结:

    1、2022年1月1日起,核算养老金的计算基数调整为11082元/月,相比2021年的10534元/月,增加了548元;

    2、2022年1月1日至今已经办理了退休并按月领取养老金的人员,按照新的基数重新核算并补发差额部分;

    3、2022年工伤保险待遇计发基数调整为11082元/月,相比2021年的10534元/月,增加了548元。

    一、养老金计算基数调整,养老金多拿多少?

    1、养老金主要由两部分组成:基础养老金和个人账户养老金。本次计发基数调整为11082元/月,主要对基础养老金的金额影响大。

    基础养老金计算公式:(上年社平工资×Z实指数+上年社平工资)÷2×(缴纳年限+视同年限)×1%

    说明:

    (1)上年平均工资=计算基数11082元;(注:计发基数提高,带入公式后可以提高计算基数)

    (2)Z实指数也称平均缴费指数,由历年本人缴纳基数与历年的上年社平工资的比值的平均值确定。

    2、举例说明:刘女士缴纳了25年社保,都是按照最低基数缴纳的,2022年8月达到法定退休年龄,年满50周岁,刘女士的基础养老金可以拿多少?

    计算:

    Z实指数:平均数为0.4(北京最低基数2022年已按照社平工资的60%确定,历年实际有差异,最低平均指数暂按照0.4计算)

    上年社平工资:11082元/月

    缴费年限:25年

    基础养老金:(11082×0.4+11082)÷2×25%=1939.35元(相比2021年度同样条件下增加95.9元/月)。

    综合分析:

    影响基础养老金的因素有几个,包括Z实指数(平均缴费指数),Z实指数与缴费基数的高低有很大关系;上年社平工资(计算基数),以当地发布的社平工资为准;

    缴费年限(累计年限),基本养老保险的累计缴纳时间,两地重复缴纳时间不累计。上年社平工资(计算基数)的高低非常重要,直接影响到养老金的金额。

    当然,还有缴费基数的高低也很重要,主要影响Z实指数和个人账户金额,个人账户金额直接影响个人账户养老金。

    二、北京工伤待遇计发基数调整,哪些工伤待遇提高,具体标准是多少?

    北京工伤待遇与平均工资(计发基数)挂钩的项目包括:一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金和生活护理费。

    结合通知北京工伤待遇最新标准总结如下:

    1、一次性工伤医疗补助金:具体标准由工伤等级和社平工资确定。

    工伤5级为社平工资×18个月,11082×18=199476元;

    工伤6级为社平工资×15个月,11082×15=166230元;

    工伤7级为社平工资×12个月,11082×12=132984元;

    工伤8级为社平工资×9个月,11082×9=99738元;

    工伤9级为社平工资×6个月,11082×6=66492元;

    工伤10级为社平工资×3个月,11082×3=33246元;

    2、一次性伤残就业补助金:具体标准由工伤等级和社平工资确定。

    工伤5级为社平工资×18个月,11082×18=199476元;

    工伤6级为社平工资×15个月,11082×15=166230元;

    工伤7级为社平工资×12个月,11082×12=132984元;

    工伤8级为社平工资×9个月,11082×9=99738元;

    工伤9级为社平工资×6个月,11082×6=66492元;

    工伤10级为社平工资×3个月,11082×3=33246元;

    3、护理费(按月支付):具体标准通过劳动能力鉴定,其劳动能力丧失的程度确定。

    部分丧失劳动能力的为社平工资×30%,11082×30%=3324.6元;

    大部分丧失劳动能力的为社平工资×40%;11082×40%=4432.8元;

    全部丧失劳动能力的为社平工资×50%,11082×50%=5541元;

    综合分析:2022年企业职工发生意外事故认定为工伤的,涉及以上工伤待遇项目,按照社平工资11082元/月的标准计发工伤待遇。相比去年工伤待遇有所提高。

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